FONDECAPCC impulsa capacitación ante el avance tecnológico

La transformación tecnológica ya impacta las obras de construcción en el Perú y plantea nuevos desafíos para la formación de los trabajadores, señaló el gerente general del Fondo de Capacitación para la Industria de la Construcción (FONDECAPCC), Jorge Arévalo, en entrevista en El Constructor, programa informativo digital de la FTCCP del 12 de agosto de 2026.

“El cambio que tenemos que comenzar a mirar y a prestarle atención desde quienes participamos en la ejecución de la obra para poder estar capacitados”, sostuvo.

Capacitación gratuita directamente en las obras

Frente a este escenario, el FONDECAPCC desarrolla una estrategia de capacitación gratuita directamente en las obras, para facilitar el acceso de los obreros a nuevos conocimientos sin desplazamientos ni pérdida de sus tiempos de descanso.

Desde abril de 2024, el fondo ha desarrollado más de 500 cursos en obras y, según informó Arévalo, más de 7.500 trabajadores ya culminaron su formación y obtuvieron certificación. El portafolio supera los 35 cursos e incluye lectura de planos, metrados, seguridad, procesos constructivos, instalaciones eléctricas y sanitarias, normas técnicas y gestión.

“El curso que más dictamos es la lectura de planos a nivel digital”, explicó.

Certificación y oportunidades laborales

Otro aspecto destacado es la certificación otorgada mediante el Instituto Capeco, institución licenciada por el Ministerio de Educación. Arévalo remarcó que esta certificación es valorada por las empresas del sector y contribuye a demostrar las competencias adquiridas.

La formación certificada busca que los trabajadores puedan acreditar sus conocimientos ante las empresas y responder a nuevos perfiles.

Para acceder a los cursos en obra, los trabajadores deben coordinar con sus empleadores y solicitar la capacitación al FONDECAPCC.

Becas para trabajadores e hijos

La formación también alcanza a las familias. El FONDECAPCC ofrece becas para obreros de construcción civil y sus hijos, que cubren el 80% del costo de carreras técnicas de tres años para formarse técnicamente en el sector construcción.

Arévalo informó que se dispone de más de 40 becas y que el proceso de inscripción culmina el 16 de agosto, con inicio de clases previsto para el 14 de septiembre.

“Buscamos que muchos más hijos de los trabajadores, además de los propios trabajadores, se capaciten en las carreras técnicas que hoy día estamos ofreciendo”, afirmó.

La propuesta coloca la capacitación como una herramienta para enfrentar la transformación de la construcción, fortalecer las competencias laborales y ampliar las oportunidades de desarrollo de los trabajadores y sus familias.